Cagliari, 26 Magg 2026\u00a0- Si \u00e8 svolto questa mattina, al Ministero delle Imprese e del Made in Italy, il tavolo di monitoraggio dedicato alla vertenza Tiscali-Tessellis. All\u2019incontro hanno preso parte gli assessori regionali del Lavoro e dell\u2019Industria, Desir\u00e8 Manca ed Emanuele Cani, i rappresentanti della Regione Puglia, i vertici aziendali di Tiscali-Tessellis e del Gruppo Canarbino \u2013 societ\u00e0 subentrante nell\u2019acquisizione \u2013 oltre alle organizzazioni sindacali nazionali e ad Assostampa. Per la prima volta dall\u2019avvio della vertenza, al tavolo ha partecipato anche il Gruppo Canarbino, che ha illustrato i principali dati relativi al piano di ristrutturazione del ramo d\u2019azienda. Il progetto coinvolge complessivamente 563 lavoratori a livello nazionale che saranno assorbiti dalla nuova realt\u00e0 aziendale. A marzo gli esuberi dichiarati da Tiscali-Tessellis a marzo erano 180 su un totale di 729 lavoratori sul territorio nazionale. Restano invece attualmente esclusi dal processo di acquisizione del Gruppo Canarbino 47 lavoratori della sede sarda, oltre a due giornalisti. L\u2019azienda ha inoltre comunicato che 10 giornalisti su 12 hanno accettato l\u2019incentivo all\u2019esodo.<\/p>\n\n\n\n
Nel corso del confronto, il Gruppo Canarbino ha espresso la volont\u00e0 di radicare il proprio progetto industriale in Sardegna, chiedendo il supporto delle istituzioni per sostenere il piano di sviluppo aziendale. \u201cLa Regione Sardegna \u00e8 pronta a raccogliere l\u2019invito della societ\u00e0 affinch\u00e9 l\u2019istituzione regionale svolga un ruolo da protagonista nel garantire concrete prospettive di rilancio alla nuova azienda\u201d, hanno dichiarato congiuntamente gli assessori Desir\u00e8 Manca ed Emanuele Cani. \u201cNei prossimi giorni inviteremo Canarbino a un tavolo operativo in Sardegna, durante il quale auspichiamo di poter analizzare nel dettaglio il piano industriale e definire le modalit\u00e0 attraverso cui la Regione potr\u00e0 intervenire concretamente con i propri strumenti di supporto\u201d. L\u2019assessora del Lavoro, Desir\u00e8 Manca, ha inoltre sottolineato la disponibilit\u00e0 dell\u2019amministrazione regionale ad attivare misure specifiche a sostegno dei lavoratori: \u201cAbbiamo a disposizione strumenti in grado di incidere concretamente sulla riqualificazione professionale, sulla formazione e sugli incentivi all\u2019occupazione, che potrebbero essere messi in campo a supporto del percorso di rilancio. L\u2019azienda ha dichiarato di \u2018sentire gli occhi addosso\u2019 da parte delle istituzioni: vogliamo che questa espressione assuma una valenza positiva. Significa che da parte nostra ci sar\u00e0 la massima attenzione, con l\u2019obiettivo prioritario di salvaguardare e tutelare tutti i lavoratori: sia coloro che entreranno nella nuova realt\u00e0 aziendale, sia i 47 rimasti esclusi dall\u2019accordo, affinch\u00e9 nessuno venga lasciato indietro\u201d. L\u2019assessore Cani ha evidenziato nel suo intervento quanto Tiscali rappresenti per l\u2019Isola un pezzo di storia importante da punto di vista aziendale. \u201cAnche per questo - ha detto - \u00e8 per noi una priorit\u00e0 monitorare questo processo affinch\u00e9 le lavoratrici e i lavoratori che in questi decenni hanno contribuito alla crescita e al successo di un\u2019azienda di prestigio non solo per la Sardegna ma per l\u2019intero Paese vedano riconosciuta e tutelata la propria professionalit\u00e0\u201d. Il tavolo al Mimit \u00e8 stato aggiornato al 16 luglio prossimo. Com<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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