Cagliari, 7 Feb 2026\u00a0- La Regione Sardegna ha ieri definito un insieme coordinato di interventi per fronteggiare la carenza fisiologica di professionisti sanitari nell\u2019area dell\u2019emergenza-urgenza, criticit\u00e0 che incide in particolare sull\u2019operativit\u00e0 dei Pronto soccorso e che \u00e8 stata acuita negli ultimi anni dal ricorso a contratti temporanei e a personale esterno. In vista della scadenza, fissata al 28 febbraio, del contratto dei cosiddetti medici \u201cgettonisti\u201d impiegati sui codici minori, l\u2019Assessorato regionale della Sanit\u00e0 ha avviato un processo con azioni immediate per garantire la continuit\u00e0 dei servizi e, parallelamente, azioni strutturali orientate al rafforzamento stabile degli organici e alla sostenibilit\u00e0 del sistema. \u201cSiamo di fronte a un problema reale, che non pu\u00f2 essere affrontato con interventi tampone o con il semplice rinnovo di soluzioni emergenziali\u201d, dichiara la presidente della Regione e assessore ad interim della Sanit\u00e0, Alessandra Todde. \u201cLa Regione sta mettendo in campo una strategia che tiene insieme continuit\u00e0 assistenziale, la valorizzazione del personale e programmazione delle assunzioni in funzione degli standard, con l\u2019obiettivo di garantire sicurezza e qualit\u00e0 delle cure ai cittadini e condizioni di lavoro adeguate agli operatori sanitari\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Nel dettaglio, il servizio assicurato fino ad oggi dai medici impiegati sui \u201ccodici minori\u201d sar\u00e0 garantito, a partire dal 1\u00b0 marzo, attraverso l\u2019utilizzo dei professionisti gi\u00e0 contrattualizzati per i \u201ccodici maggiori\u201d, i cui contratti sono in vigore fino al 30 giugno. L\u2019impiego delle risorse sar\u00e0 modulato sulla base delle esigenze puntualmente rappresentate dalle aziende sanitarie, cos\u00ec da evitare riduzioni dell\u2019offerta assistenziale o criticit\u00e0 organizzative nei Pronto soccorso.<\/p>\n\n\n\n
Contestualmente, ARES dar\u00e0 corso all\u2019espletamento del concorso pubblico per l\u2019assunzione di 44 dirigenti medici della disciplina di emergenza-urgenza, tenendo conto del fabbisogno aggiornato comunicato dalle aziende. Le tempistiche stimate per la conclusione della procedura sono di circa due mesi, con l\u2019obiettivo di consentire la presa di servizio dei professionisti entro il mese di maggio.<\/p>\n\n\n\n
Entro il mese di febbraio, inoltre, l\u2019Assessorato regionale della Sanit\u00e0 proceder\u00e0 alla ripartizione tra le aziende sanitarie dell\u2019indennit\u00e0 di Pronto soccorso, prevista dal CCNL per il personale sanitario, infermieristico, tecnico, della riabilitazione e per gli operatori socio-sanitari assegnati ai servizi di emergenza. Le risorse riguarderanno le annualit\u00e0 2023, 2024 e 2025 e, una volta completata la ripartizione, saranno tempestivamente trasferite alle aziende per l\u2019erogazione al personale avente diritto.<\/p>\n\n\n\n
Per far fronte a eventuali ulteriori carenze sistemiche che non dovessero essere soddisfatte attraverso le procedure ordinarie \u2013 anche alla luce della crescente tendenza al ricorso alla mobilit\u00e0 interaziendale \u2013 la Regione attiver\u00e0 in tempi rapidi un avviso unico regionale per attivit\u00e0 libero-professionale, garantendo una risposta omogenea e coordinata alle esigenze dei territori.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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