Sassari, 6 Giu 2018 \u2013 L\u2019Azienda per la Tutela della Salute e l\u2019Agenzia sarda per le politiche del Lavoro siglano una convenzione per l\u2019assunzione di lavoratori appartenenti alle categorie protette.<\/p>\n
L\u2019Agenzia sarda per le politiche attive del lavoro (Aspal) e l\u2019Azienda per la tutela della salute (Ats) hanno stipulato una convenzione per il programma biennale di acquisizione, su tutto il territorio regionale, di unit\u00e0 di lavoratori appartenenti alle categorie tutelate dalla legge n.68\/99.<\/p>\n
La convenzione durer\u00e0 24 mesi e la copertura dei posti di lavoro sar\u00e0 garantita anche mediante nuove assunzioni, che seguiranno una ricognizione del personale gi\u00e0 in servizio presso l\u2019ATS che possa essere computato fra le categorie protette e il\u00a0riequilibrio territoriale delle eventuali scoperture di unit\u00e0 di categorie protette rispetto alle percentuali di cui alla normativa vigente.<\/p>\n
Per una parte del personale di nuova assunzione, in seguito al monitoraggio da parte dei due enti, l\u2019ASPAL curer\u00e0 il servizio di avviamento a selezione.<\/p>\n
\u201cSono davvero molto soddisfatto di questo accordo che - dichiara Fulvio Moirano Direttore Generale di ATS Sardegna - rappresenta per l\u2019Azienda una preziosa possibilit\u00e0 di accresce conoscenze e competenze. Mi preme sottolineare che questa convenzione si innesta all'interno di un percorso di implementazione di personale che porter\u00e0, entro la fine dell'anno, all'assunzione in ATS di circa 1.200 nuove figure\u201d.<\/p>\n
\u201cQuesta iniziativa si inserisce nelle attivit\u00e0 di promozione e sviluppo verso una piena attuazione della legge 68 del 1999, per l\u2019inserimento mirato dei lavoratori e delle lavoratrici disabili e delle categorie protette in tutti i settori produttivi e in particolare nella pubblica amministrazione\u201d, commenta il direttore generale dell\u2019Aspal, Massimo Temussi. Com<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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