I dipendenti dell\u2019Ara Sardegna hanno chiesto alla Regione chiarezza sul loro futuro e sulla possibilit\u00e0 di essere integrati nell\u2019organico dell\u2019agenzia Laore. E\u2019 quanto \u00e8 emerso durante l\u2019audizione dei sindacati dei 294 lavoratori dell\u2019Associazione in Commissione Attivit\u00e0 produttive, presieduta da Luigi Lotto (Pd).<\/p>\n
Giuseppe Lai (Confederia) ha chiesto perch\u00e9, a distanza di tre mesi e mezzo dall\u2019approvazione dell\u2019ordine del giorno unitario \u201csulla necessit\u00e0 di procedere con le immediate azioni necessarie a porre fine all'annosa ed inaccettabile, tanto sul piano morale che su quello giuridico, situazione di incertezza e precariet\u00e0 in cui permangono i dipendenti ARAS\u201d, ancora niente \u00e8 stato fatto. Lai ha ricordato che quest\u2019anno i dipendenti sono rimasti senza stipendio per cinque mesi e che si sono dovuti indebitare per poter provvedere al mantenimento delle proprie famiglie. Il rappresentante sindacale ha ricordato che il loro lavoro ha portato importanti risultati per il settore zootecnico sardo con un miglioramento della qualit\u00e0 del latte e con la vaccinazione diretta dei capi ovini contro la Blue tongue e conseguente riduzione dei contagi. Un patrimonio di competenze, secondo Lai, che la Regione non pu\u00f2 perdere e che inserito all\u2019interno di Laore sarebbe in grado di portare ben pi\u00f9 ampi risultati.<\/p>\n
Marino Contu, direttore dell\u2019Aras, sentito anche lui in audizione, ha poi presentato i numeri e un quadro completo dell\u2019associazione che ha necessit\u00e0 per l\u2019anno in corso di altri 2 milioni e 600mila euro. Contu ha spiegato che l\u2019Aras ha ridotto in maniera notevole i costi: segue oltre 9.746 aziende con un costo per azienda di 1.518 euro, contro i 2.877 euro del 2011 e i 1580 del 2013. Su 294 dipendenti, soltanto 16 sono amministrativi, gli altri sono veterinari, zootecnici, addetti al laboratorio e ced. I dipendenti hanno un\u2019et\u00e0 media di 52 anni e 7 mesi e sono sempre presenti sul territorio, nelle aziende e dagli allevatori, con un tasso medio di assenza per malattia bassissimo: 4 giorni l\u2019anno. L\u2019Aras ha avuto un costo complessivo di gestione di 14 milioni 482mila euro per il 2014 di cui 13milioni e 154mila euro per il personale con un risparmio del 4,25 per cento rispetto al 2013. Gli altri costi sono costi di gestione e spese generali.<\/p>\n
A fronte di questi costi l\u2019Aras si occupa di Benessere animale, piano di Qualit\u00e0 del latte ovicaprino, Piano di qualit\u00e0 del latte bovino, profilassi diretta alla Blue tongue, assistenza tecnica tradizionale a favore degli allevamenti che ne fanno richiesta, analisi per conto dell\u2019Istituto zoo profilattico (45per cento delle analisi dell\u2019Izs), ricerca e formazioni dei dottorandi di Medicina veterinaria e Scienze agrarie, azioni di coordinamento delle Associazioni provinciali allevatori, monitoraggio e analisi del rischio delle principali patologie emergenti, protocollo operativo per le Aflatossine nel settore ovino del latte, autocontrollo per la paratubercolosi bovina e analisi del latte di singola bovina per la diagnosi di gravidanza.<\/p>\n
Il presidente Lotto ha ribadito che bisogna creare le condizioni per risolvere il problema, che va avanti da sette anni, e che oggi parler\u00e0 con l\u2019assessore per capire a che punto \u00e8 il lavoro dell\u2019Assessorato.
La Quinta commissione ha sentito, poi, in audizione i rappresentanti dell\u2019Associazione allevatori Nuoro-Ogliastra. Il presidente, Stefano Ferranti, ha chiesto l\u2019intervento della Commissione Attivit\u00e0 produttive e dell\u2019assessore dell\u2019Agricoltura contro la procedura di commissariamento dell\u2019Associazione da parte dell\u2019Associazione nazionale allevatori per presunte irregolarit\u00e0 che, secondo Ferranti, non sono state provate. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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